Ebben a munkakörben Ön az alábbi főbb tevékenységekkel járul hozzá a Társaság sikeres működéséhez:
- összefogja a közterület és zöldfelület fenntartási, üzemeltetés szervezési feladatait,
- ellenőrzi a kerületi üzemeltetésű parkok, fasorok zöldfelületi állapotát,
- részt vesz a megrendelők, szerződéskötések előkészítésében, megrendeli a szükséges karbantartási, növényápolási munkákat,
- ellenőrzi, illetve igazolja az alvállalkozók munkavégzését,
- közreműködik a lakossággal folytatott kommunikációban, párbeszédben,
- dokumentációkat, beszámolókat készít.
Önt keressük, amennyiben:
- rendelkezik szakirányú végzettséggel (pl. kertészmérnök és/vagy tájépítész mérnök),
- problémamegoldó készsége kimagasló,
- szóban és írásban egyaránt jól kommunikál,
- felhasználói szintű számítógépes ismeretekkel bír (Office programok),
- több mint 1 éves szakmai gyakorlatot tud maga mögött,
- van B kategóriás jogosítványa.
Előnyként vesszük figyelembe:
- Magyar Mérnöki Kamaránál bejegyzett műszaki ellenőri jogosultságát,
- zöldfelület fejlesztési/kivitelezési/tervezési területen szerzett hosszabb időtartamú gyakorlatát, széles körű szakmai tapasztalatát,
- a XIII. kerületre vonatkozó helyismeretét,
- grafikus szerkesztő és tervező programok (AutoCad, CorelDRAW) felhasználói ismeretét.
A pályázatához kérjük, küldje meg:
- szakmai életútját bemutató fényképes önéletrajzát,
- bruttó fizetési igényét.
A XIII. Kerületi Közszolgáltató munkatársaként arra számíthat, hogy
- a havi munkabére pontosan és időben megérkezik,
- jövedelme 100 %-ban bejelentett,
- amennyiben a Társaságunk és Ön is jól teljesít, akkor prémium és extra bónusz illeti meg, illetve hosszú távon lojális kollégaként törzsgárda jutalomban részesülhet,
- egyedi, széles palettájú juttatási csomaggal várjuk:
- cafeteria,
- egészségügyi szűrővizsgálatok,
- munkaidő-kedvezmények,
- iskolakezdési támogatás,
- gyerekek, unokák számára 2 hetes nyári táborozási lehetőség,
- munkahelytől eltérő közigazgatási határú lakhely esetén 100 %-os utazási költségtérítés,
- stabil munkahelyet, hosszú távú munkalehetőséget kínálunk,
- telephelyeink tömegközlekedéssel is jól megközelíthetőek,
- a családbarátság nemcsak egy üres szólam, hanem odafigyelünk kollégáink család -és munkahelyi egyensúlyára,
- 2020-ban, 2021-ben és 2022. évben is elnyertük a Családbarát Vállalat címet,
- befogadó, támogató légkör jellemzi Társaságunkat, jó csapatmunkával, céges rendezvényekkel,
- a munkakörhöz tartozó sokrétű, érdekes feladatok komplex tapasztalatszerzésre, előrelépésre adnak lehetőséget,
- beilleszkedését és betanulását mentori programmal segítjük,
- számunkra fontos munkatársaink folyamatos fejlődése, ehhez képzések, tréningek szervezésével, finanszírozásával járulunk hozzá,
- feladatainak ellátásához Társaságunk a munkavégzés feltételeit, eszközeit, teljeskörűen biztosítja,
- irányadó munkarendünk alapján hétfőtől csütörtökig napi 8,5 órában, pénteken 6 órában veszi ki részét céljaink elérésében.